醫(yī)生的利益也得到了保障。托管后，就診人數(shù)增加，醫(yī)院的經(jīng)營好轉(zhuǎn)，收入增加，醫(yī)生的獎金也逐步增加，從過去的400元一步步上升到1000元、1500元。“我們的交稅收入增加了，這個錢是院里發(fā)的，拿著心里踏實(shí)?！鄙窠?jīng)科主任慶疆說?！傲硗?，醫(yī)生最怕供藥不及時，現(xiàn)在商業(yè)公司直接運(yùn)作，手續(xù)簡便，很短時間藥就能進(jìn)來，有利于醫(yī)生更好地發(fā)揮水平”。

　　吉林省人民醫(yī)院副院長陳景修說，醫(yī)生們對這種改革確實(shí)有一個認(rèn)識的過程。看到醫(yī)院發(fā)展，患者增加，收入提高，大家逐漸接受了改革。畢竟，醫(yī)生個人的利益要依賴醫(yī)院的發(fā)展。

　　托管公司一方的利益也得到保證。據(jù)了解，從事藥品銷售的商業(yè)公司一般毛利在10%至20%，康乃爾藥業(yè)托管吉林省人民醫(yī)院藥品的毛利率要低一些，在6%左右，但是由于基數(shù)大，仍然有利潤空間。

　　藥品托管后也有利于供應(yīng)商利益。吉林康乃爾藥業(yè)總經(jīng)理宋治國介紹說，現(xiàn)在供應(yīng)商的藥款2個月就可以回款，盡管毛利低了，但是資金周轉(zhuǎn)快了總，使用率高了。

　　陳景修認(rèn)為，從嚴(yán)格意義上看，吉林省人民醫(yī)院的藥品托管實(shí)際上是一種利益的調(diào)整和再分配，要解決藥價虛高、“以藥養(yǎng)醫(yī)”的問題，藥品托管、醫(yī)藥分家還不夠，還要在公立醫(yī)院的體制機(jī)制和藥品流通體制進(jìn)行更深層次的改革。記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，從吉林省人民醫(yī)院藥品托管過程來看，在醫(yī)療體制改革中，醫(yī)院自身通過自身努力也能有所作為，但是要付出更大的精力和代價，從這個意義上說，政府行為可能更易操作、更容易推進(jìn)。